Вам не начислили зарплату? Значит, должны выплатить компенсацию. Минтруд предложил сделать это обязательным в любом случае.

Таким образом хотят расширить право работников на возмещение при задержке оплаты труда.
Сейчас работодатели обязаны компенсировать свои опоз-дания с выплатой только в том случае, если деньги начислили, но не выдали вовремя. Но когда зарплата вообще неправомерно не начислена, никаких процентов сотруднику не положено.
Чтобы исправить ситуацию, нужно изменить статью 236 Трудового кодекса. Тогда каждый день задержки выплаты обойдётся работодателю, как минимум, в 1/150 ставки Центробанка.